Smatrajući osiguranje jednakosti u društvu kao uslov održivog razvoja i temeljno ljudsko pravo, Amgen Turkey je 8. mart, Međunarodni dan žena, obilježio aktivnostima koje su realizovane u okviru kompanije. Amgen je također podržao pokret “#CelebrateInclusion”, gdje platforma Međunarodnog dana žena (IWD) poziva sve u svijet rodne ravnopravnosti. U sklopu događaja, zaposlenici Amgena su pokazali svoju podršku pozirajući sa svojim kolegama praveći srca svojim rukama. Imao je za cilj podizanje svijesti o prepreci predrasuda u rodnoj ravnopravnosti, praćen različitim iskustvima i pričama koje je kompanija podijelila 8. marta.
Navodeći da im je cilj podizanje svijesti o rodnoj ravnopravnosti kod svojih zaposlenih u okviru 8. marta, Međunarodnog dana žena, generalni direktor Amgena Turkey Güldem Berkman rekao je: „Kao kompanija koja doprinosi razvoju liderskih vještina i karijera naših žena zaposlenima u Programu izvanrednih žena lidera (WE2), imamo pozitivan utjecaj kako u našoj kompaniji tako i u društvu." U cilju stvaranja koristi, ove godine smo sproveli mnoge aktivnosti podizanja svijesti na Dan žena. Učestvovali smo u kampanji IWD-a pozirajući sa našim zaposlenima. Žene; Mogu se susresti sa nejednakostima u društvu, kompanijama i kod kuće. Svi zajedno to možemo spriječiti; "Možemo izgraditi svijet koji je egalitaran i inkluzivan, gdje se cijene razlike," rekao je.
Na seminaru "Jednak rad, egalitarni lider" koji je Amgen organizovao 8. marta, na Međunarodni dan žena, pomenut je doprinos jednakosti povećanja inkluzivnih, podržavajućih i saosećajnih lidera i kolega na radnom mestu. Predmetnoj posebnoj sjednici prisustvovao je osnivač Awen For Us dr. Aylin Löle i predavač doc. Sevgi Kesim Güven vođen. Tokom posjete Fondaciji za evaluaciju ženskog rada (KEDV), volonterski službenici Amgena dobrovoljno su podržali sortiranje i pakovanje donacije polovne odjeće.
