ESBAŞ je četvrti put zaredom izabran za najboljeg poslodavca tako što je 2023. godine uvršten na Listu najboljih poslodavaca u Turskoj od strane Great Place to Work, globalnog autoriteta u kulturi radnog mjesta. ESBAŞ, koji je bio na drugom mjestu u svojoj kategoriji od 250-500 zaposlenih, ove godine se popeo za jednu stepenicu.
ESBAŞ je također ušao na europsku listu najboljih radnih mjesta, koju je GPTW odredio kao rezultat procjene koju je GPTW izvršio među najambicioznijih 3 hiljade kompanija u svojoj oblasti u Evropi prošle godine, i uspio se naći među 150 kompanija koje nose titulu najboljeg poslodavca u Evropi. ESBAŞ također ima nagrade „Najbolji poslodavac egejske regije“ i „Najbolji poslodavac društvene odgovornosti i volontiranja“ od GPTW-a.
Na listi najboljih poslodavaca u Turskoj za 2023. koju je objavila Great Place To Work, ESBAŞ je zauzeo drugo mjesto u broju zaposlenih od 250-500 i dobio je titulu najboljeg poslodavca u Turskoj.
Lista najboljih poslodavaca u Turskoj U 2023. godini 6 institucije su se održale u 163 kategorija.
Istraživanje koje je proveo Great Place To Work po svjetskim standardima, prikupljajući povratne informacije od zaposlenih o njihovim iskustvima u organizaciji pomoću anonimne aplikacije za anketiranje pod nazivom Trust Index, a zasnovano na metodologiji "Great Place To Work For All", u naslovima povjerenje, efektivno rukovodstvo, vrijednosti, povećanje potencijala zaposlenih i inovacije Uključuje evaluaciju prakse kompanije.
Govoreći na ceremoniji dodjele nagrada za najbolje poslodavce u Turskoj 2023. održanoj u Hilton Bomonti, izvršni direktor Great Place to Work Turkey Eyüp Toprak rekao je: „Tržišta nakon pandemije i ratno okruženje u obližnjoj geografiji izazvali su posebno uznemirujuće uslove u ekonomiji. Veliki dio svijeta, posebno Turska, bio je izložen inflatornom okruženju, a najviše su pogođeni zaposleni. Uprkos ovim uslovima, videli smo u ovogodišnjoj studiji izveštaja da je zaposlenima i dalje stalo do osećaja sigurnosti, a ne do finansijske dobiti. U ovom trenutku smo utvrdili da s rastom organizacija, kompetencije i ponašanja lidera dobijaju na značaju.”
Ističući da je njihova misija pomoći da se poveća broj sjajnih radnih mjesta za sve i da sa takvim organizacijama izgrade bolji svijet, Toprak je rekao: „Esbaşovo uvrštavanje na Listu najboljih poslodavaca u Turskoj na Great Place to Work je zbog njegove orijentacije na ljude i povjerenja korporativna kultura zasnovana na tome pokazuje da svojim zaposlenima pruža prepoznatljivo iskustvo na radnom mjestu. Čestitam ESBAŞu", rekao je.
Sretni članovi ESBAS-a će slaviti veća dostignuća
Predsjednik Izvršnog odbora ESBAS-a dr. Faruk Güler je također veoma zahvalan što je po četvrti put napravio mjesta za nagradu za najboljeg poslodavca u Turskoj u muzeju nagrada, gdje njegove kompanije izlažu nagradu za izvrsnost, Veliku nagradu za liderstvo u ljudskoj vrijednosti, nagradu za kvalitet i najbolje poslodavce u Europi i Turskoj nagradama dobijenim prethodnih godina.Naglasio je da su sretni.
Navodeći da su članovi ESBAŞ dobili ove nagrade kao rezultat povjerenja i predanosti svojim kompanijama, dr. Faruk Güler je rekao: „U poslovnoj kulturi ESBAŞa, mi ne stvaramo samo radni prostor prikladan za opise poslova naših zaposlenika; Pružamo poslovno okruženje u kojem mogu otvoreno izraziti svoje mišljenje, razvijati se u skladu sa svojim ciljevima i podsticati svoju kreativnost. Uvjeren sam da ćemo proslaviti veće uspjehe sa našim zaposlenicima na putu izvrsnosti na koji smo krenuli s filozofijom stvaranja sretnih zaposlenika ESBAŞa”.
Navodeći da Great Place to Work mjeri kulturu povjerenja u kompanije u 60 zemalja, objavljuje listu najboljih poslodavaca u svakoj zemlji. Faruk Güler je naveo da je ESBAŞ vjeran svojim vrijednostima već 33 godine i da brine o svojim zaposlenima čak iu najtežim uvjetima, te poručio: , da bi izgradili kulturu radnog mjesta zasnovanu na visokom povjerenju, pridaje izuzetnu važnost pridržavati vrijednosti koje je odredio kao 'Hrabrost, Odlučnost, Biti Etika, Orijentacija na kupca, Inovacija i Ljudska orijentacija'. ESBAS kultura; Osiguralo je da su svi zaposlenici ESBAŞ predani svom poslu svim srcem, da svoj posao vide kao svoj i rade ga s ljubavlju, te da su orijentirani na uspjeh. Kultura naše kompanije formirana je neprekidnom primjenom ESBAŞ vrijednosti, pod bilo kojim okolnostima, uz jedinstvo moći dioničara, Upravnog odbora i svih zaposlenih, s visokim uvjerenjem. S ovim vrijednostima, ESBAŞ će nastaviti svaki dan poduzeti novi korak na putu izvrsnosti kako bi stigao do boljih mjesta.”