Milioni građana pomno prate najnovije vijesti o povećanju minimalne plate. Privremeno povećanje ostvareno prošle godine biće primijenjeno i ove godine, u skladu sa uputama predsjednika Recepa Tayyipa Erdogana. Neto i bruto minimalna plata, koja će važiti u drugoj polovini godine, biće određena povećanjem u julu 2023. godine. Povećanje koje će se primijeniti na platu, koja se trenutno isplaćuje kao neto 8 hiljada 506 TL, imat će direktan uticaj na mnoge stavke u privredi. U međuvremenu, pitanja kada će biti povećana minimalna plata, da li ima privremenog povećanja, koliko će ona biti neto i bruto, ne spadaju na dnevni red radnika i poslodavaca. Počeo je rad na dodatnom povišici koja će se utvrditi na sastancima Komisije za utvrđivanje minimalne zarade. Oči na izjave ministra Bilgina.
KOLIKA JE BILA MINIMALNA PLATA U JANUARU 2023.?
Minimalna plata koja će se primjenjivati u 2023. godini određena je na 10 hiljada 8 TL u bruto i 8 hiljada 506 TL u neto nakon januarskog povećanja. S druge strane, sa novom platom počele su isplate podrške poslodavcu po zaposlenom.
DA LI ĆE MINIMALNA PLATA UKLJUČIVATI DODATNE?
Objašnjavajući da se neće ustručavati da izvrše privremenu povišicu ako bude potrebno, predsjednik Recep Tayyip Erdoğan je izjavio da će minimalna plata biti procijenjena u julu nakon sastanka Grupe AK Partije.
Nakon signala predsjednika Erdogana o povećanju minimalne plaće u julu, pogledi su bili okrenuti ka privremenom povećanju koje će biti napravljeno u julu.
STIŽE JULI VISOKA MINIMALCA!
Najavljujući detalje o udjelu socijalne pomoći u povećanju minimalne plaće u izbornom manifestu AK Partije, predsjednik Erdogan je obećao da će obezbijediti kvalitetan i siguran rad za 32 miliona zaposlenih.
Nakon što je najniža penzija povećana sa 5500 lira na 7500 lira, okončano je i julsko povećanje minimalne zarade, koja se tiče ukupno 8 miliona zaposlenih, a posredno i svih građana.
Podaci o inflaciji za 6 mjeseci, koji važe za povećanje penzija i državnih službenika, također će biti na snazi i za povećanje minimalne plate u julu.
POČEO RAD NA POVEĆANJU MINIMALNE PLATE
Komisija za utvrđivanje minimalne zarade može se, na predlog Ministarstva rada i socijalnog osiguranja, sastati i u svakom trenutku utvrditi novu minimalnu zaradu. To može biti godišnje ili mjesečno.
Nakon inflacije u junu, postaće jasna i stopa rasta državnih službenika i penzionera uz minimalnu platu.
U Turskoj ima oko 27 miliona registrovanih zaposlenih. Od ukupnog broja osiguranja 41 odsto, njih 7 miliona 131 hiljada radi sa minimalnom platom. Povećanje minimalne plate indirektno se tiče svih građana.
DOBRE VIJESTI ZA MINIMALNE PENZIONISE! NETO NAKNADA ĆE BITI 9144 TL
Dok se ukidaju prihodi od minimalne plate i takse na markice, oduzima se samo premija osiguranja zaposlenog. Od mjesečne zarade redovnog zaposlenog koji podliježe premiji osiguranja, odbitak se vrši 15 posto, a od mjesečne zarade zaposlenog koji je na premiji socijalnog osiguranja 7.5 posto.
Mjesečna neto plata redovnog radnika sa minimalnom platom iznosi 8 hiljada 506 lira, dok mjesečna neto plata penzionisanog radnika koji radi sa minimalnom platom, uz premiju socijalnog osiguranja, iznosi 9 hiljada 144 lira.
Shodno tome, mjesečna neto plata (7.5 posto) minimalne plaće zaposlenog koji radi uz premiju uzdržavanja nakon odlaska u penziju povećat će se na 639 lira. Po istoj stopi će se povećavati i dio plaće koji podliježe premiji osiguranja onih koji rade sa platom većom od minimalne i koji rade na istom poslu nakon penzionisanja.
INFLACIJA ĆE BITI DEFINITIVNA! KOLIKO ĆE BITI MINIMALNA NAKNADA?
Početkom godine, uz rast od 54.66 odsto, šestomjesečna inflacija će biti odlučujući faktor za međupovećanje minimalne zarade, koja iznosi 8 hiljada 506 lira i 10 hiljada 8 lira bruto. U povećanju će se uzeti u obzir mnogi faktori kao što su godišnja razlika u inflaciji i premijsko opterećenje poslodavca.
Povećanje minimalne plate se vrednuje preko 20, 30, 40 odsto. U slučaju povećanja od 20% bruto 12 hiljada 10 lira, neto 10 hiljada 200 lira, u slučaju povećanja od 30 odsto neto 11 hiljada 50 lira, bruto 13 hiljada 10 lira, u slučaju povećanja od 40 odsto neto 11 hiljada 908 lira, bruto 14 hiljada lira To će biti 11 hiljada XNUMX lira.