Boğaziçi Yönetim AŞ, jedna od podružnica gradske općine Istanbul koja posluje u oblasti upravljanja objektima, osvojila je nagradu od 3 zvjezdice na “Turkey Excellence Awards”, jednoj od najprestižnijih nagrada u poslovnom svijetu, koju dodjeljuje KalDer.
Turske nagrade za izvrsnost, koje Tursko udruženje za kvalitet dodeljuje organizacijama koje su implementirale EFQM model na svom putu izvrsnosti već 30 godina, našle su svoje vlasnike na Turskom kongresu kvaliteta, koji je održan 31. put ove godine, nakon pregleda i evaluacije procesi.
Boğaziçi Yönetim AŞ, podružnica İBB-a, imala je pravo da dobije „Sertifikat sa 3 zvjezdice u fazi izvanredne sposobnosti”.
Generalni direktor Boğaziçi AŞ Ethem Pişkin primio je nagradu od Fatme Aydoğdu, blagajnika upravnog odbora KalDer-a, na ceremoniji na kojoj su Boğaziçi Yönetim AŞ Generalni menadžment, Kemerburgaz City Forest, Büyük İstanbulski autobuski terminal i zaposlenici također bili prisutni predstavnici projekta.
“VELIKA SREĆA”
Generalni direktor Boğaziçi Yönetim AŞ je naglasio da je ranije radio u privatnim kompanijama koje su krenule na ovaj put, ali da je bilo ugodnije započeti ovaj put sa javnim servisom, dodajući: „Radimo sa objektima kojima upravljamo, Velikim Istanbulom Autobuska stanica,Gradska šuma Kemerburgaz i čišćenje džamija.Biti menadžer naših 6000 zaposlenih koji rade na poslovima čišćenja,održavanja i popravke saobraćaja iu svim našim servisnim prostorima, Ekrem İmamoğluVeliko je zadovoljstvo osjetiti da smo dotakli 16 miliona ljudi na kraju svakog dana pod vodstvom .
Generalni direktor Piškin zaključio je svoje riječi zahvalom KalDer i KalDer volonterima koji su ih vodili na ovom putu, navodeći da je EFQM Excellence putovanje beskrajno putovanje i da će uvijek ići naprijed trčećim koracima.
EFQM MODEL
Od 1991. godine, kada je EFQM model prvi put implementiran, on je bio vodič za organizacije širom Evrope i šire za razvoj kulture poboljšanja i inovacija. Uspostavljajući globalno priznat okvir upravljanja, EFQM model podržava organizacije u upravljanju promjenama i poboljšanju njihovog učinka. EFQM model pokazuje kako se dobro odražava modernim razumijevanjem, ažuriranim sadržajem, podacima kreiranim na osnovu uvida iz organizacija, novim jezikom, praksama koje donose novu perspektivu globalnim trendovima i promjenama koje preoblikuju svijet u kojem živimo. Takođe pomaže organizacijama da postignu uspjeh mjerenjem gdje se nalaze na putu stvaranja održive vrijednosti. Cilj mu je značajno poboljšati učinak organizacija, osnažujući organizacije da krenu naprijed, dok pomaže u razumijevanju razlika i mogućih rješenja koja postoje.
Budite prvi koji će komentirati