Uprava nacionalnih palata će zaposliti 203 ugovorno osoblje

šef uprave nacionalnih palata
šef uprave nacionalnih palata

Objavljeno je 203 ugovora o prijemu u radni odnos Uprave nacionalnih palata. Zapošljavanje javnog osoblja će se vršiti sa najmanje 60 diplomaca KPSS-a iz srednje škole, vanrednog i dodiplomskog studija.

Prema dodatnom članu 657 "Načela o zapošljavanju ugovorenog osoblja", koji je stupio na snagu Odlukom Vijeća ministara od 4. godine i pod brojem 06.06.1978/7, za zapošljavanje u okviru člana 15754/B Zakona o državnim službenicima br.2 u Predsjedništvu Uprave nacionalnih palata.Ugovoreno osoblje biće angažovano na 203 slobodna radna mjesta čije su posebne uslove za prijavu navedene u tabeli ispod.

Za detalje o oglasu KLIKNITE OVDJE

Opći uvjeti:
2.1. Imaju posebne uslove primene,

2.2. Da ima uslove navedene u tačkama (657), (48), (1), (4) i (5) prvog stava člana 6. Zakona br. 7.

2.3. Da je navršio 18 godina.

2.4. Da bude pozitivan kao rezultat bezbednosnih istraživanja i arhivskog istraživanja.

2.5. Nemate pravo na penziju, starosnu ili invalidsku penziju iz bilo koje ustanove socijalnog osiguranja.

2.6. Ne biti otpušten ili otpušten dok radi u bilo kojoj javnoj instituciji.

2.7. U smislu vojnog statusa; da ne služi vojnu službu, da nije vojno sposoban ili da je služio aktivnu vojnu službu ako je navršio vojnu godinu, ili da bude odložen ili preveden u rezervni razred.

2.8. Ne dovodeći u pitanje odredbe člana 657. Zakona o državnim službenicima br. 53, da nema psihičku bolest koja ga može spriječiti da neprekidno obavlja svoju dužnost.

2.9. Kandidati će se moći prijaviti samo za jedno od ugovorenih kadrovskih i radničkih pozicija koje raspisuje Predsjedništvo.

2.10. U slučaju da institucije raskinu ugovor ili jednostrano raskinu ugovor u ugovornom roku, dok radi na poziciji ugovornog osoblja u okviru člana 657/B Zakona br. 4, sa izuzetkom izuzecima navedenim u Aneksu 1. Načela u vezi sa zapošljavanjem ugovorenog osoblja, zbog činjenice da postupa suprotno principima ugovora o djelu.Ugovoreno osoblje javnih institucija i organizacija ne može se ponovo zaposliti osim ako nije protekla jedna godina od dana njihovog zaposlenja.

2.11. Imati KPSS rezultat od 2020 (šezdeset) ili više na ispitu za izbor javnog osoblja koji je održao ÖSYM 2021. i 3. godine, od KPSSP-a (93) za dodiplomske diplome, KPSSP-a (94) za diplomirane saradnike i KPSS-a (60) za maturante srednjeg obrazovanja.

2.12. Zahtev za KPSS rezultat nije potreban za tehničara (dekor za ruke), tehničara (kalup za keramičke modele), drugo tehničko servisno osoblje (dekor za ruke) i pomoćno osoblje (vozač).

TRAJANJE PRIJAVE, MJESTO I OBRAZAC

3.1. Prijave će početi u 15 sati 2021. decembra 9.30. godine i završavaju se u 24 sati 2021. decembra 23.59. godine.

3.2. Prijave će se vršiti elektronski putem e-Uprave, na web stranici Career Gate, Public Recruitment and Career Gate Uprave nacionalnih palata (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr), koristeći lozinku e-Government.

3.3. Zahtjevi kandidata koji se ne prijave putem web stranice Career Gate (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) neće se razmatrati, a prijave podnete lično, kurirskom ili poštom neće biti prihvaćene.

3.4. Informacija o diplomiranju kandidata koji će se prijaviti za prijemni ispit automatski se primaju putem e-Uprave. Kandidati koji imaju greške/nepotpunosti u svojim podacima, ili čiji podaci o diplomiranju ne dolaze automatski, ručno će unijeti svoje trenutne podatke za prijavu i učitati odobrene uzorke diplome ili diplomske dokumente u pdf formatu putem E-Governmenta.

3.5. Kandidati koji su diplomirali na obrazovnim ustanovama u zemlji ili inostranstvu i imaju ekvivalenciju u pogledu nivoa obrazovanja koji se traži u ovom oglasu treba da unesu dokumente o ekvivalentnosti u sistem u pdf ili jpeg formatu umjesto diplome ili diplome.

3.6. Informacije o služenju vojnog roka muških kandidata automatski dolaze od Ministarstva narodne odbrane o e-Upravi.

3.7. Kandidati kojima su njihove institucije raskinule ugovore ili im je ugovor jednostrano raskinut dok rade sa punim radnim vremenom na ugovorenim kadrovskim pozicijama 4/B u javnim ustanovama i organizacijama, kako bi potvrdili da su navršili jednogodišnji period čekanja, moraju dostaviti odobrene servisne dokumente dobijene od svojih bivših institucija u pdf formatu, putem e-Uprave u trenutku podnošenja zahtjeva, potrebno ih je instalirati.

3.8. Bilo koja prijava koja ne prikazuje "Vaša transakcija je uspješno završena..." na Career Gate-Public Recruitment Platform neće biti razmatrana. Stoga kandidati treba da provjere da li je proces prijave završen.

3.9. Podnosioci prijave su odgovorni da proces prijave bude bez grešaka, potpun i u skladu sa pitanjima navedenim u ovom oglasu, te da tražene dokumente uploaduju u sistem u fazi prijave. Kandidati koji se ne budu pridržavali ovih pitanja neće moći tražiti nikakva prava.

3.10. Kandidati; Oni će također učitati traženu dokumentaciju vezanu za iskustvo u pdf formatu putem e-Uprave.

3.11. Kandidati koji se prijavljuju za radno mjesto Službenik za zaštitu i sigurnost dužni su da ulože svoju ličnu kartu oružanog obezbjeđenja ili Potvrdu osoblja oružanog privatnog obezbeđenja ili relevantne službene dokumente kada se prijave za te dokumente nadležnim institucijama, putem e-Uprave u trenutku podnošenja prijave. Od kandidata koji u trenutku prijave nemaju ličnu kartu Oružanog obezbjeđenja, neće se sprovoditi procedure imenovanja onih koji ne mogu da predoče ličnu kartu Oružanog obezbeđenja u roku za podnošenje, a imenovanje onih koji su imenovani. će biti otkazan.

3.12. Kandidati koji se prijavljuju za poziciju analitičara dužni su da u trenutku prijave putem e-Uprave učitaju dokumente u vezi sa poznavanjem najmanje dva programska jezika, C-SHARP (ASP.NET, MVC), MS-SQL, JAVA.

3.13. Kandidati koji uspješno završe svoje prijave moći će odštampati "Informacije o prijavi" nakon završetka procesa prijave.

Budite prvi koji će komentirati

Ostavite odgovor

Vaša e-mail adresa neće biti objavljena.


*