Podizvođači koji rade na autoputevima

Hoće li biti objavljeno podizvođačko osoblje koje radi na autoputevima: Završeno je na hiljade tužbi podizvođačkih radnika. Kada zakon pokaže da su radnici u pravu, država će zadužiti radnike podizvođača da se odreknu svojih prava stečenih sudskim sporovima kako bi se riješili tereta odštete od 2 milijarde lira.
Podizvođači koji rade u javnom sektoru uključeni su u stalni kadar. Novopripremljenom uredbom biće obezbeđeno stalno osoblje kooperantima, prvenstveno podizvođačima koji su tužili i pobedili.
600 hiljadu od hiljadu podugovorenih radnika 80-a, pravi posao koji su obavile institucije i rekao je da rade u stvarnom radu na predmetu koji je donesen u pravosuđe.
Generalna direkcija za autoputeve Osoblje podizvođača će dati osoblje?
Gotovo 10 hiljada slučajeva je okončano, a pravosuđe je radnike ocijenilo opravdanim. Podizvođači koji rade u Ministarstvu zdravlja, Eti Maden, Upravi za ugljen i Turkish Petroleum Corporation, od kojih je većina u Generalnoj direkciji za autoputeve, zaradili su finansijsko pravo od blizu dvije milijarde lira.
Ministarstvo rada i socijalnog osiguranja pripremilo je propis o ovom finansijskom teretu i dostavilo ga premijeru. Regulativom se predviđa da će radnici podugovarači biti zaposleni kao stalni radnici.
Očekuje se da će sud i radnici koji su dokazali svoje pravo biti stalno zaposleni. Prema uredbi, radnici koji zapravo rade, kao što su fabrike, gradilišta, radionice i farme će biti regrutovani za „stalne radnike“.
Nakon što je postavio pitanje o transferu otpremnina Ministarstva u fond, Čelik je rekao; „Ovde sam zbog rada. Kažete da će hodati. Ko će hodati? Radnika. Zašto? Ne dobijate nadoknadu. Zašto? Zato što je kancelarija zatvorena. Zašto? Zato što je došlo do nesreće na poslu.
Sada treba obezbediti kompenzaciju za našeg radnika. Nastavljam da pregovaram sa sindikatima i verujem da je od vitalnog značaja da se to dogodi u ovom periodu ako to možemo garantovati na individualnom računu radnika. Zašto? To kažem u korist radnika.
Inače, ne moram živjeti s protivljenjem mnogih radnika, do 90 posto radnika, i radnika koji ne mogu dobiti ovu naknadu. Budući da je zakonodavac ovdje, vjerujem da ovaj problem možemo riješiti na zdrav način bez nanošenja gubitka prava ”.