Generalna direkcija za autoceste za zapošljavanje 3 radnika sa invaliditetom

Glavna direkcija za autoputeve
Glavna direkcija za autoputeve

Da bi bio zaposlen na radnim mestima povezanim sa Generalnom direkcijom autoputeva na neodređeni ugovor o radu na neodređeno vreme; Ukupno će biti regrutovana 3 radnika sa invaliditetom.



Pokrajinska uprava turske Agencije za rad i zapošljavanje naš zahtjev bit će objavljen 26 i ostat će u otvorenom oglasu za posao 04 dana.

Uvjeti za traženje kandidata za status budnosti u roku od 5 dana od dana objave pokrajinskog oglasa turske Agencije za rad i zapošljavanje / ili podružnice http://www.iskur.gov.tr Oni se mogu prijaviti putem internet adrese. Bodovi koje kandidati koji žele podnijeti zahtjev moraju uzeti u obzir navedeni su u dolje navedenim uslovima i objašnjenjima kako bi se zaposlili kao radnik sa invaliditetom.

Za detalje o oglasu KLIKNITE OVDJE

generalna direkcija za autoceste koja zapošljava invalide

Uvjeti i objašnjenja za one koji će biti zaposljeni kao radnik s invaliditetom:

1.Kandidati koji udovolje zahtjevima zahtjeva, u roku od 5 dana od dana objavljivanja oglasa, iz provincijskih direkcija / servisnih centara, servisnih punktova ili https://esube.iskur.gov.tr moći će se prijaviti prijavom na vezu „Tražitelj posla“ putem svoje internetske adrese sa svojim TR identifikacijskim brojem i lozinkom. Prijave će biti produžene do kraja prvog radnog dana nakon roka za prijavu.

2.Zločini protiv državne sigurnosti, zločini protiv ustavnog poretka i njegovog funkcionisanja, zločini protiv nacionalne odbrane, zločini protiv državne tajne i špijunaže, pronevjera, iznuda, podmićivanje, krađa, prevara, krivotvorenje, zloupotreba povjerenja, lažni bankrot, biti osuđen za krivična djela nedoličnog ponašanja, prevare u izvršenju djela, pranja imovine proistekle iz krivičnog djela ili krijumčarenja,

3.Njihov turski plemić br. 2527 može slobodno obavljati zanimanja i umjetnost u Turskoj, javnim, privatnim organizacijama ili prejudicirati odredbe zakona o evidenciji da je poslovno zaposlen kao turski državljanin, da je u dobi od 18 do 35 godina,

4.Ne lišavanje javnih prava (član TPC 53 / a)

5.Odsluženi vojni rok, izuzeti ili odgođeni (za muške kandidate),

6.Nakon polaganja EKPSS ispita

7.Ne prima starosnu, starosnu ili invalidsku penziju ni od jedne institucije socijalne sigurnosti,

8.Kandidati ne bi trebali imati prepreke za rad u smjenama.

9.Kandidati ne bi trebali imati zdravstvenih problema koji ih sprečavaju u kontinuiranom obavljanju svojih dužnosti. (Oni koji budu uspješni na ispitu i budu imenovani, zaposlit će se kao nesmetan radnik.)

10.Kandidati moraju imati traženi obrazovni status i posebne uslove u skladu sa traženim naslovom od zadnjeg dana prijave.

11.Kandidati koji ispunjavaju uslove za polaganje ispita sa datumom, vremenom i mjestom ispita bit će objavljeni u odjeljku za najave na web stranici naše institucije (www.kgm.gov.tr). Ova najava je u obliku obavještenja i neće se vršiti nikakva dodatna obavještenja na adresu dotičnog putem pošte.

12.Kandidati na konačnoj listi za usmeni ispit; koji će dokumenti dostaviti, mjesto isporuke dokumenata, datumi i drugi postupci informisanja bit će objavljeni kasnije u odjeljku za najave na web mjestu našeg Generalnog direktorata (www.kgm.gov.tr), dalja pismena obavještavanja neće biti upućena kandidatima.

13.Kao rezultat usmenog ispita, kandidati koji su uspješni kao glavni i zamjenski; Biće objavljeno u odjeljku za najave na web mjestu naše Generalne direkcije (www.kgm.gov.tr), a kandidati neće biti pismeno obaviješteni.

14.Zadržavamo pravo poništiti prijavu onih koji daju lažne dokumente ili daju izjavu, pokrenuti pravne radnje u vezi s otkazivanjem postupka regrutacije i podnijeti krivičnu prijavu protiv tih osoba Glavnom javnom tužilaštvu radi primjene relevantnih odredbi turskog Kaznenog zakona.

15.Zaposleni koji je imenovan neće moći tražiti premještaj (raspored) na radna mjesta u drugoj provinciji pet godina.

16Oni su zaposlili 160,71 TL. Započet će se s golom plaćom. Probno razdoblje radnika koji će biti regrutovani je 60 dana; Ugovori o radu onima koji ne uspiju u probnom roku bit će raskinuti.

17.Ako se naknadno otkrije da kandidati koji su uspješni na ispitu ne ispunjavaju gore navedene uvjete, ispiti će biti nevažeći.

18.Kandidati mogu prigovoriti Ispitnom odboru u roku od 5 (pet) radnih dana nakon objavljivanja rezultata. Prigovori se finaliziraju u roku od 5 (pet) radnih dana nakon što stignu na ispitni odbor i relevantne strane se pismeno obavještavaju. Zahtjev bez TR ID broja, imena, prezimena, potpisa i adrese, prigovor upućen faksom i prigovori dani nakon isteka roka neće se uzeti u razmatranje.

19.Kandidati koji ispunjavaju uslove za započinjanje posla predaće tražene dokumente lično do datuma koji će biti naknadno naznačen. Prijave predane poštom, teretom ili kurirom neće se uzimati u obzir. Međutim, oni koji ne mogu predati dokumente zbog bolesti ili izgovora za rođenje (pod uvjetom da podnesu izvještaj o rođenju ili izvještaj o bolesti u kojem se navodi njihovo stanje), moći će dostaviti svoje dokumente preko svoje rodbine. Kandidati čiji su dokumenti primljeni dobiće pismeno obavještenje o započinjanju svojih dužnosti. Rođenje, bolest itd. ne mogu doći iz razloga; Ako potvrde ovu situaciju, bit će im omogućeno da započnu svoju dužnost nakon završetka njihovih pravnih izgovora. Oni koji ne počnu raditi u roku od 15 dana unatoč imenovanju, oni koji napuste posao u probnom roku, oni koji ne predaju dokument u određenom roku bit će imenovani sa rezervne liste u skladu s odredbama zakona gore pomenutu uredbu, umjesto onih koji se odreknu ili za koje se utvrdi da ne ispunjavaju zahtjeve za prijavu.

Armin

sohbet

Budite prvi koji će komentirati

Komentari