Da bi bio zaposlen na puno radno vreme u Odeljenju za informacione tehnologije Ministarstva energetike i prirodnih resursa, na osnovu Aneksa 375 Uredbe br. 6, objavljene u Službenom glasniku od 31/12/2008 i pod brojem 27097, 8 (deset) ugovorenog IT osoblja zaposliće se u skladu sa 2. klauzulom 10. člana „Propisa o principima i procedurama u vezi sa zapošljavanjem ugovornog informatičkog osoblja u velikim IT jedinicama“.
Pri izboru kandidata za usmeni ispit koji će održati naše Ministarstvo; P2019 rezultat za ispit za izbor javnog osoblja za 2020. ili 3. (KPSS) i važeći ispit iz engleskog jezika (YDS), elektronski ispit za strani jezik (e-YDS) ili njegov ekvivalent na ovom jeziku (CAE, CPE, TOEFL IBT) , PEARSON PTE Academic, itd.) Bodovi za strane jezike sa drugih ispita iz stranih jezika uzimaće se kao osnova.
Rezultati ispita iz stranih jezika vrijede 5 godina ako rok valjanosti nije naveden u dokumentu. Kandidati koji nemaju KPSS skor ili ne predaju dokument izračunaće se kao 70 (sedamdeset) KPSS bodova. Rezultati stranih jezika kandidata koji ne predaju dokument o rezultatima stranog jezika izračunavaće se kao 0 (nula).
Kandidati će moći izabrati najviše 2 (dvije) različite pozicije, kao prvo i drugo među objavljenim pozicijama. Počevši od najviše bodova za svaku poziciju 6.1. Broj kandidata koji je naveden u koloni Broj kandidata za polaganje ispita u tabeli datoj u odeljku „Broj lica koja će se polagati po pozicijama“ imaće pravo na polaganje ispita. Evaluacija će se vršiti prvenstveno među kandidatima za poziciju u njihovom prvom izboru. Kandidati koji će ispunjavati uslove za učešće na ispitu biće određeni uvidom u njihove rezultate i redosled polaganja ispita. Prema ovome; Kandidati će biti rangirani na prvo mjesto prema njihovom prvom izboru. Kandidat koji ne može biti rangiran u svom prvom izboru jer kandidati sa većim brojem bodova mogu pristupiti ispitu, ovisno o njegovom bodu, ako ga ima, prema njegovom drugom izboru, ali ako nije podnesena valjana prijava za tu prednost kao prvu izbor, ili prijave koje se smatraju nevažećim ili broj kandidata utvrđen za učešće na ispitu ne postoji.razlozi će biti uvršteni na listu nakon onih koji su izvršili prvi izbor, ako ih ima.
Za detalje o oglasu KLIKNITE OVDJE
Budite prvi koji će komentirati