Kontrola prijevoza u Fethiyeu je pod rukovoditeljicama

Uz pozitivnu diskriminaciju koju je pokrenula za žene, Gradska općina Muğla, koja uključuje 13 ženske vozačice u vozilima javnog gradskog prijevoza, napravila je diskriminaciju na Fethiye i povjerila jedinice kao što su javni prijevoz, planiranje i parkiranje ženama.

Gradska općina Muğla, koja radi za vozačicu 13 s aplikacijom koju je započela s ciljem povećanja sudjelovanja žena u prijevozu koji predstavlja sektor u kojem dominiraju muškarci, nastavila je svoju pozitivnu diskriminaciju prema ženama u okrugu Fethiye. 3 ženska menadžerica, koja radi u Direktoratu za saobraćaj u metropolitanskoj opštini Muğla, služi Fethiye i Seydikemerliler za 4 za koordinatora javnog prevoza, koordinatora parkiranja i planiranje prevoza.

Doğan, “Trgovska podrška me čini volim svoj posao

Munise Doğan, 37-godišnji koordinator javnog prevoza, koji je odgovoran za prijevoz i administraciju svih gradskih autobusa i javnih autobusa u okruzima Fethiye i Seydikemer, rekao je: dolayı Mislio sam da bih mogao ovo raditi u početku zbog dominacije javnog javnog prijevoza. Međutim, uz podršku obrtnika, uz pomoć osoblja, sada svoj posao radim sa ljubavlju. Osobito pozitivne reakcije građana koje povećavaju motivaciju mene i mojih saigrača. Načelnik Općine Muğla, koji je meni dao ovu dužnost, vjerujući mi. Želio bih se puno zahvaliti Osmanu Gürünu i šefu našeg odjela. “

Süle, hizmet Fethiye usluga, čini se da služi mojoj porodici. "

Navodeći da je Fethiye jako važno za njega, rekao je koordinator parkiranja Buket Süle; „Radimo dan i noć kako bismo saobraćaj učinili sigurnijim sa aplikacijama za parkiranje. Naročito tokom turističke sezone ovdje je gustoća automobila veća. Sretna sam kad sam ovdje pred gužvom i to je kao kad služim svojoj porodici u Fethiye. Zbog toga volim raditi svoj posao. Imam obaveze koje me čekaju kod kuće kao i svaka radna žena, ali iako mi je posao i kućni život težak, posao koji obavljam za ženu da stoji sama ne nameće me. Naročito naš načelnik Općine Muğla. Povjerenje Osmana Gürüna u nas čineći pozitivnu diskriminaciju jedan je od najvažnijih razloga za uspjeh u našem poslovnom životu. "

Kaya, orum Približavam se pitanjima osjetljivosti žena. "

Odgovorna Hatice Tekdemir Kaya, odgovorna za planiranje prometa, izjavila je da je graditeljica i da zato pristupa problemima s osjetljivošću žena.

„Radim kao službenik za planiranje transporta okruga Fethiye i Seydikemer u metropolitanskoj opštini Muğla. U ova dva okruga, uspostavljanjem Općine Muğla Metropolitan, započela je glavna studija planiranja. Mjesto gdje turske žene zaslužuju u društvu, naša načelnica Općine Muğla Zahvaljujući vođama poput Osmana Gürüna, koji vjeruju ženama i koji se mogu pozitivno diskriminirati po tom pitanju. Kada se otvorimo, možemo upravljati svime i postati dobri menadžeri. Sretna sam što radim ovdje i nastavit ću razmišljati i služiti svakom aspektu prijevoza uz osjetljivost žena.

Budite prvi koji će komentirati

Ostavite odgovor

Vaša e-mail adresa neće biti objavljena.


*